REINVENTER NOTRE CONTRIBUTION A LA SOCIETE
LE PROGRAMME DE MENTORING GIVENCHY
Givenchy Parfums a mis en place en 2020 son programme de MENTORING qui offre la possibilité à ses collaborateurs de s'investir en tant que mentors auprès de personnes éloignés de l'emploi. La Maison construit des partenariats dans la durée avec des associations reconnues pour leur engagement et l'impact de leurs actions.
Depuis 2020, la maison est partenaire de LIVE - l'Institut des Vocations pour l'Emploi, qui accompagne des personnes au chômage depuis plus de 2 ans. Ce programme, financé par le Groupe LVMH, accueille chaque année une centaine de personnes sur son site d'Ile de France : l'anglais, les mathématiques et l'histoire font partie des matières enseignées mais l'accent est mis sur des ateliers destinés à les aider à formuler un projet professionnel ou à se présenter lors d'un entretien. Au total, les Livers suivent 600 heures de formation et deux stages.
En complément, les participants peuvent bénéficier de mentors issus des équipes de Givenchy Parfums. En deux ans seulement, 94 mentors ont d'ores et déjà participé à ce programme. Ils apportent aux bénéficiaires du programme LIVE un soutien et un accompagnement, par la réflexion, l'échange et le partage d'expérience. Leur rôle vient en complément de la formation offerte par le programme LIVE.
Fort de ce succès, Givenchy Parfums a développé en 2021 un partenariat avec Nos Quartiers ont du Talent. Celui-ci permet à des collaborateurs travaillant dans les ateliers de fabrication de Beauvais de devenir également mentors de jeunes. Ces programmes ont vocation à s'étendre au sein des marchés où la Maison opère.
